-
Internasjonal revisjon
Forretningsrettet og kvalitetssikret revisjon, uansett hvor i verden du befinner deg
-
Andre revisjonstjenester
Revisjonsoppdrag basert på dine spesifikke behov
-
Tydelig, direkte og nyttig rapportering
Tydelig, direkte og nyttig rapportering
-
Digitalisering
Nye muligheter og økt kvalitet som resultat av digitalisering i regnskapsbransjen
-
Stifte selskap – valg av selskapsform
Stifte selskap – valg av selskapsform
-
Årsoppgjør og likningspapirer
Årsoppgjør og likningspapirer
-
Moms/skatt
Moms/skatt
-
Forretningsførsel
Forretningsførsel
-
Controller
Controller
-
Regnskapsføring
Regnskapsføring
-
Lønn, inkludert rapportering av Expats
Lønn, inkludert rapportering av Expats
-
Systemer vi bruker
Systemer vi bruker
-
Plug and Play
Plug and Play
-
Consultancy
Consultancy
-
Skatt og avgift
Skatt og avgift
-
M&A og selskapsrett
M&A og selskapsrett
-
Arbeidsrett
Arbeidsrett
-
People & Culture
People & Culture
-
Bedriftsrådgivning
Bedriftsrådgivning
-
LEAN-business
Utvikle og få overblikk over din virksomhet eller forretningside med å bruke vårt digitale LEAN-business verktøy. Modellen fokuserer på de tre perspektivene eie, styre og lede. Å tenke på virksomhet på denne måten skaper man en langsiktig utvikling.
-
Transaksjonsrådgivning
Planlegging, strukturering og gjennomføring vil kunne påvirke om transaksjonen blir vellykket eller ikke. Vi har et tett samarbeid med vårt globale nettverk av erfarne transaksjonsrådgivere og kan bistå med både nasjonale og grenseoverskridende transaksjoner.
-
Rekrutteringsprosessen
Rekrutteringsprosessen
-
Tips til intervju
Tips til intervju
-
Muligheter for deg som student
Muligheter for deg som student
-
Utviklingsmuligheter
Utviklingsmuligheter
-
Sosiale aktiviteter
Sosiale aktiviteter
-
Sosiale aktiviteter
Sosiale aktiviteter
-
Tips til intervju
Tips til intervju
-
Utviklingsmuligheter
Utviklingsmuligheter
-
Klar for neste steg?
Erfarne text
Location: Kristiansand
Er du Omtenksom, Relasjonsbyggende og Kunnskapsdelende, og har lyst på en ny, spennende rolle? Da vil denne stillingen være perfekt for deg! Grant Thornton ser etter en HR Manager. Vi ser etter deg med bred HR-erfaring og et ønske om å utvikle og støtte den viktigste delen av selskapet – Menneskene. Det er avgjørende at du trives med å bygge gode relasjoner på alle nivå i organisasjonen, noe som gir grunnlag for å vite både hva som trengs av tiltak og hvordan man kan lykkes med disse. Som HR Manager vil du ha personalansvar for en Senior HR-medarbeider og du vil inngå i ledergruppen. Du vil også få tilgang til et internasjonalt HR-nettverk og ha tett samarbeid med HR-funksjonen i de andre nordiske landene. Du vil være med på å videreutvikle selskapets HR-prosesser og tilby HR-tjenester til våre kunder. Du trives med å være operativ i gjennomføringen, samtidig ha et strategisk blikk for å drive HR-arbeidet i ønsket retning. Du vil blant annet jobbe med medarbeidersamtaler, lederstøtte og personalsaker. Du vil være en viktig støttespiller for alle lederne og partnerne i selskapet.
Relevante ansvarsområder:
- People Management
- Strategisk bistand til organisasjonen og deltagelse i ledergruppen
- Prosesseier av HR-prosesser slik som medarbeidersamtaler, medarbeiderundersøkelser, sykefraværsoppfølging, lederutvikling osv.
- Deltagelse i og koordinering av ulike profileringsaktiviteter som karrieredager, bedriftsbesøk og andre Employer Branding-aktiviteter
- Lønnsforhandlinger
- Endringsledelse
- Kunnskapsdeling
- Tilby HR-tjenester til kunder
- Gi støtte til ledere og ansatte i personalsaker, både på individ- og organisasjonsnivå
- Arbeidsrett
- Fremme vår forretningskultur ORK! Omtenksom, Relasjonsbyggende og Kunnskapsdelende
Egenskaper for å lykkes i rollen:
- Du er positiv og engasjert
- Du er opptatt av mennesker og deres utvikling
- Du er god til å bygge relasjoner
- Du er selvgående og løsningsorientert
- Du har en påvirkningsevne til å drive endring, innovasjon og engasjement
- Du har god gjennomføringsevne og kan drive prosjekter
- Du er komfortabel med å holde presentasjoner og gjennomføre ulike opplærings- og utviklingsaktiviteter
- God forretningsforståelse og er serviceinnstilt
Kvalifikasjoner:
- Har relevant Universitets- eller høyskoleutdanning innen HR eller annen relevant retning
- +/- 5 års erfaring med HR-relaterte oppgaver
- God digital forståelse (MS Office, SoMe)
- Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk (muntlig og skriftlig)
Hva kan vi tilby deg?
- Du vil få stor innflytelse over din egen arbeidshverdag
- Du vil få utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
- Du vil bli en del av ledergruppen
- Du vil bli en del av vårt globale nettverk
- Du vil få mye ansvar
- Du vil være med å bidra til Grant Thorntons videreutvikling og synlighet i næringslivet
- Konkurransedyktige betingelser og sommertid
Velkommen til et inkluderende og hyggelig arbeidsmiljø i våre kontorer i Oslo sentrum!
Ta gjerne kontakt om det er noe du lurer på, vi oppfordrer til å søke snarest da vi vurderer søknader fortløpende.
Vi gjør oppmerksomme på at alle søknader må sendes gjennom vårt rekrutteringsverktøy for å bli vurdert.
Madeleine Rande, Senior HR-medarbeider. Madeleine.rande@no.gt.com eller 41463037
Applications for this position are now closed